公司规模:1000人以上
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 不限 | 招聘日期: | 2021.2.8 ~ 2021.3.23 |
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工作地点: | 四川-成都市 | 外语要求: | 英语良好 | 更新日期: | 2021.3.9 |
工作经验: | 二年以上 | 职称要求: | 不限 | ||
学历要求: | 本科及以上 | 工资待遇: | 8000 - 10000 | ||
招聘人数: | 3人 |
岗位工作要求: 1、现场施工用电的管理,电气专业工程现场的施工进度管理; 2、强弱电施工和相关设备安装的检查、抽查等质量控制; 3、电气专业施工所需的设备、材料的保护; 4、根据施工需要对施工图纸提出修改意见; 5、施工现场与设计、分包、监理的协调; 6、施工现场签证、工程量的确认等。 任职要求: 1、电气、自动化等相关专业本科以上学历,2年以上相关工作经验; 2、熟悉强弱电控制原理、电气工程施工流程及相关验收规范,能熟练使用办公、设计、绘图软件; 3、有一定英语基础或涉外工程或海外工作经验者优先; 4、思维灵活,学习能力强,有一定的专业敏感性; 5、有强烈的工作责任心和良好的沟通、协调能力; 6、能承受一定的工作压力和适应出差。 薪酬福利待遇: 年薪:9-18万,海外项目根据当地情况上浮不低于50%。 其他福利:七险一金+话费补贴+过节费+生日福利+包吃住+探亲假+良好的工作氛围+广阔的发展空间… 。 公司介绍: 凯德是一家年轻而充满了活力的公司,从2013年成立至今已经从一家分包公司壮大成为一家跨国EPC公司,现已初步形成了成都、上海、吉隆坡的战略布局。今后凯德还将坚定不移地向着工业领域有影响力的EPC国际工程公司前进。 凯德保持强劲增长,未来仍将继续保持这种势头。未来五年凯德业绩还将保持年均复合增长超过30%的水平快速成长。欢迎加入凯德,加入更好的团队,成就更好的自己。 凯德为每位有理想的员工搭建实现理想的平台。 在凯德您的发展没有天花板,您的发展将由自己决定。凯德为您提供能晋升至股东的职业发展通道。 在凯德您的发展不会受年龄的限制,一切以实力说话。凯德最年轻的副总32岁;最年轻的项目经理30岁;最年轻的高级执行经理29岁。欢迎您来打破这些记录。 凯德关注员工的生活,为在异地他乡打拼的您提供一个遮风避雨的家。 在凯德您的付出都会有回报。凯德为每位努力工作的员工支付超预期的薪水。在凯德薪酬之外,您将还会享有“七险一金”、交通补贴、通讯补贴、生日津贴、员工礼金、节假日福利等多项福利,让薪酬体系更加具有“人情味”。 凯德目前正处在跨越式发展阶段,欢迎有责任、有担当的您加入凯德。凯德能提供无限学习和成长的机会,能提供更广阔的舞台。 |