公司规模:500 - 999人
公司性质:国有企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 水利水电工程、社会学、行政管理、统计学等 | 招聘日期: | 2019.8.1 ~ 2020.2.29 |
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工作地点: | 北京 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2021.9.7 |
工作经验: | 不限 | 职称要求: | 不限 | ||
学历要求: | 硕士及以上 | 工资待遇: | 7000 - 12000 | ||
招聘人数: | 3人 |
该职位主要围绕水利水电工程建设征地移民安置独立评估工作。 (1)组织制定各专业或各子项目的评估实施计划,经总评估师批准后组织实施; (2)对所负责控制的目标进行规划,建立实施目标控制的目标划分系统; (3)建立目标控制系统,落实各控制子系统的负责人员,制定控制工作流程,确定方法和手段,制定控制措施; (4)协商确定各部门之间协调程序,为组织一体化主动开展工作; (5)定期提交本子项目目标控制监督评估报告; (6)根据信息流结构和信息目录的要求,及时、准确地做好本部门的信息管理工作; (7)根据总评估师的安排,参与设计招标工作,做好招标各阶段的本专业的工作; (8)了解、审核、确认、签证有关实施机构提交的计划、设计、方案、申请、证明、变更、资料、报告等; (9)检查有关的移民项目实施情况,掌握现状信息,及时发现和预测将会出现的问题,并向总监督评估师报告,以便研究对策,解决问题; (10)组织、指导、检查和监督辅助人员开展监督评估工作; (11)及时检查、了解、评价和发现承包方的组织、技术、经济和计划、合同执行方面问题,并向总监督评估师报告,以便研究对策,解决问题; (12)及时发现并处理可能发生的或已经发生的移民项目质量问题; (13)参与移民项目有关的阶段验收工作和检查工作; (14)参加或组织有关移民会议,并作好会议资料准备; (15)协调处理移民活动中出现的矛盾,及时形成文件向总监督评估师反映; (16)认真填写本人的评估工作日记,整理填写好监督评估日志,按要求编写监督评估月报,建立本部门监督评估资料管理制度; (17)定期做好本部门评估工作总结。 (18)根据工作需要出差。 |