公司规模:1000人以上
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 建筑相关专业 | 招聘日期: | 2019.4.15 ~ 2020.4.14 |
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工作地点: | 北京-大兴区 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2020.4.14 |
工作经验: | 十年以上 | 职称要求: | 高级职称 | ||
学历要求: | 大专及以上 | 工资待遇: | 20000 - 50000 | ||
招聘人数: | 1人 |
工作职责: 1、贯彻执行国家、行业政府颁布的法律、法规、政策、有关科技进步方针,结合公司实际,参与制定公司施工技术管理制度和办法,并负责监督、检查。 2、参与公司内外技术交流、技术合作。 3、组织新技术、新工艺、新材料、新设备的推广应用。 4、配合建立和健全公司各级技术岗位的管理制度、工作流程和标准化建设。 5、主持开展实施性施工组织设计、专项施工方案、(超过)一定规模危险性较大分部分项工程施工专项方案、特殊专项方案的编写,审核。完成技术交底工作。 6、负责项目前期方案的设计及方案深化; 7、能协调图纸设计中各专业(建筑、结构、水、电、暖)技术配合; 8、负责对总图、施工图、综合外管网图纸的审核及重大技术问题的处理; 9、负责施工过程中与甲方的协调工作和重大技术问题的处理; 10、主持技术标的编制及审核; 11、负责带领整个建筑团队,对项目质量技术进行指导,把关并负责图纸审核; 12、上级领导交办的其他工作。 任职资格 1、建筑学相关专业统招专科或以上学历; 2、 具备高级职称、一级注册建筑师资格; 3、 熟悉大型公建项目建筑流程,掌握从前期到施工竣工等各个阶段的相关技术问题; 4、 熟悉结构、设备等相关专业规范及技术要求,对工作流程各阶段的相关配合有很好把控; 5、 有较强的项目管理和施工图设计能力及对方案调整、深化的能力,有较强的项目协调能力及团队合作精神,能够把握整个项目有序开展的能力; 6、良好的沟通能力、协调管理能力,高度责任心和敬业精神。 |