公司规模:1000人以上
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 不限 | 招聘日期: | 2022.3.16 ~ 2022.4.11 |
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工作地点: | 上海 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2022.4.10 |
工作经验: | 一年以上 | 职称要求: | 不限 | ||
学历要求: | 不限 | 工资待遇: | 20000 - 25000 | ||
招聘人数: | 6人 |
岗位职责: 1. 制订部门的管理制度、流程及工作标准,督促内部招标的实施; 2. 督促并核查项目二算对比、经营策划的实施; 3. 督促并核查项目完工内审、对外结算等; 4. 项目风险的提醒及协助解决; 5. 部门人员的招聘、培训、日常工作的指导。 任职资格: 1. 30-45岁,工民建、土木工程及造价相关专业大专及以上,有相关证书; 2. 熟悉建筑、安装工程基础知识、工程造价相关知识、装饰工程施工工艺、财务基础知识、关系合约类的法律法规等; 3. 熟练使用办公软件、工程造价软件,能够应用CAD制图软件; 4. 具备较强的内、外交流沟通能力。 薪资:具体面议。25W/年+15W(绩效) /年 汇报对象:生产分公司总经理/审算中心总经理 下级人数: 20人
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