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人力资源经理/主管(招聘方向)

笛东规划设计(北京)股份有限公司更新日期:2024-12-16

公司规模:100 - 499人

公司性质:私营/民营企业

人力资源经理/主管(招聘方向) 招聘信息

工作地点:北京

学历要求:本科及以上

招聘人数:1人

工作经验:三年以上

职位性质:全职

外语要求:无

工资待遇:13000 - 20000

人力资源经理/主管(招聘方向) 职位描述

岗位职责:

1、根据现有人员编制及业务发展需求、协调、统计招聘需求,参与招聘计划拟定;
2、利用各种招聘渠道发布招聘信息、需求招聘机构,以满足公司人才需求;
3、执行招聘、甄选、面试及评估工作;
4、建立后备人才选拔和人才储备机制;
5、员工入、离、转、调等手续办理;

6、关注员工动向,维护员工稳定性;

7、定期与事业部总裁沟通在职人员情况,合理控制人员编制。

任职要求:

1、本科以上学历,4年以上招聘工作经验;

2、具有地产或设计行业经验者优先,具有猎头经验者的优先;
3、熟悉各种招聘模式;
4、具有较强的沟通协调能力和语言表达能力;
5、亲和力强,有团队合作精神;

6、抗压能力强。

联系方式

公司已设置保密,请通过系统应聘职位。

笛东规划设计(北京)股份有限公司

   DDON 笛东设计作为行业领先的综合性设计机构,以风景园林规划设计为特色,涵盖国 土空间,风景园林,生态环境,数字科技四大业务板块,拥有城乡规划甲级资质及风景 园林工程设计专项甲级资质。笛东自 2007 年成立以来,立足国家核心城市,在北京、上海、 深圳、成都、武汉设立五大区域分支结构,拥有约七百位专业设计人员,是国内具有综合实力的景观设计标杆企业。


  DDON 笛东设计团队具有多元化的国际背景、超前的设计理念、积极的工作态度与卓越的实现能力 , 其核心成员们由不同文化和国际教育背景的设计精英组成,具有丰富的行业经验和开阔的国际视野,可胜任来自各方面复杂问题的挑战。我们强调多种专业的交叉、串联与融合,倡导跨领域的整合设计,并擅长从多种专业角度来分析、创造人性化的环境, 促进社会、经济、人文、生态的和谐发展。


  DDON 笛东秉持“在地设计”理念,坚持生态优先,整合规划、景观、旅游、环保、艺术、 工程管理等多专业团队,为客户提供各领域、各类型、各阶段的规划设计服务,贯通项目全生命周期的综合性专业解决方案。


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