公司规模:1 - 49人
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 3年以上设计与工程类项目管理工作经验,2年以上独立负责管理设计与工程类项目工作经验 | 招聘日期: | 2024.5.17 ~ 2024.5.18 |
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工作地点: | 北京 | 外语要求: | 英语良好 | 更新日期: | 2024.5.17 |
工作经验: | 三年以上 | 职称要求: | 不限 | ||
学历要求: | 本科及以上 | 工资待遇: | 8000 - 15000 | ||
招聘人数: | 1人 |
任职要求: 1、极强的沟通和协调能力!极强的沟通和协调能力!极强的沟通和协调能力! 2、设计相关专业,统招本科及以上学历;建筑设计、市政或园林等相关专业优先。 3、3年以上设计管理工作经验,2年以上独立负责管理设计或工程类项目工作经验; 4、具备良好的审美,能排漂亮的PPT,能拍摄美感的照片; 5、熟悉设计与工程类项目运作流程,能同时高效管理多个项目,工作认真负责,条理清晰,具备独立审阅或审核执行方工作成果的能力; 6、能熟练使用PS、AI、AUTOCAD、天正、SKETCHUP等相关绘图、设计软件 7、良好的逻辑能力,能快速优质完成政府公函、工作联系函、会议纪要和往来信件等; 8、亲和大方,具备良好的团队协作能力,有良好的自我驱动和管理能力,能自我约束和团队激励,定期制定自我和团队的工作目标,并坚决贯彻执行; 9、具备良好的商务谈判技巧,能独立完成合同条款等商务谈判,提交谈判纪要,参与引进合作方的价格商务谈判; 10、具备较强的抗压能力,能适度出差。 11、年龄25-40岁,性别不限,具备良好的英文沟通能力。 岗位职责: 1、 极强的沟通与协调能力,能代表公司跟乙方(国内和国外一流建筑公司、设计公司及创意公司)去沟通、管理和统筹工作。 2、贯彻执行公司战略方针及各项规章管理制度; 3、负责团队人员的培训、指导与考核工作; 4、负责项目日常管理和推进,与公司内部各部门保持紧密合作,反馈客户需求; 5、负责项目管理部的规章制度及规范商务流程体系的建立与执行; 6、负责制定服务定价和报价策略,能负责起草、审核各类合同、协议,负责提供合同各阶段执行信息; 7、负责合作伙伴的日常沟通和协调,负责与业主方及执行方等各方的商务协调与沟通; 8、负责回款的管理及应收账款催收; 9、协助相关项目同事,完成招投标工作; 10、完成上级交办的其他工作。 |