公司规模:500 - 999人
公司性质:国有企业
人力资源专员(央企待遇) 招聘信息 | |
工作地点:江苏-南京市 学历要求:本科及以上 招聘人数:若干 工作经验:三年以上 职位性质:全职 外语要求:无 工资待遇:8000 - 10000 |
人力资源专员(央企待遇) 职位描述岗位职责:1、根据公司业务发展需要,维护个招聘平台开拓招聘渠道,完成招聘任务;2、安排电话邀约面试和应聘人员的接待及初试工作,能独立进行面试;3、负责公司员工人事手续的办理,入职、离职手续办理,劳动合同的签订、续订,员工的内部岗位调整手续,考勤统计等;4、员工团建及节日福利方案的策划及执行,员工关怀等;5、维护办公环境,帮助团队成员解决IT、行政相关事务;6、完成领导交办的其他工作。 任职资格:1、性格开朗,品格端正,形象气质良好,具有亲和力,年龄25-35岁;2、本科及以上学历,3年以上相关岗位工作经验,并具备丰富的实际操作经验,有建筑企业HRBP经历优先;3、具备良好的辨人识人的能力,能够稳妥灵活处理各类人事问题;4、具有良好的服务意识和沟通协调能力,有良好的职业操守;5、具备良好的适应能力和执行力,积极主动,认真负责,能承受较大的压力。 |
联系方式 | |
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