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人力资源主管

中合元创建筑设计股份有限公司更新日期:2022-03-28

公司规模:100 - 499人

公司性质:股份制企业

人力资源主管 招聘信息

工作地点:湖北-武汉市

学历要求:本科及以上

招聘人数:1人

工作经验:三年以上

职位性质:全职

外语要求:无

工资待遇:4000 - 6000

人力资源主管 职位描述

岗位职责:

1、建立并完善公司的人才引进渠道、人才选拔机制和人才培养机制,构建可持续发展的人才管理体系;

2、建立和完善公司的人力资源管理制度体系,包括招聘、培训与发展、薪酬福利、绩效评价和员工关系管理体系;

3、组织下属开展人才招聘、员工培训、薪酬福利管理、员工关系管理等人力资源日常业务工作;

4、负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;

5、做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;

6、调整激励措施,提高员工作积极性;

7、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施

8、建设企业文化,丰富员工文化生活;

9、领导交代的其他事情。

任职要求:

1、人力资源相关专业,本科及以上学历,3年以上人力资源工作经历;

2、熟悉国家相关的法律法规及政策;

3、熟悉人力资源各模块工作,特别是对招聘模块熟悉,有丰富的实战经验;

4、逻辑思维能力强,系统解决问题的能力强,很强的计划性和实施执行的能力;

5、建筑及装修装饰行业人力资源工作经验者优先录用。

联系方式

公司已设置保密,请通过系统应聘职位。

中合元创建筑设计股份有限公司

  中合元创建筑设计股份有限公司(简称:中合股份 证券代码839286)始创于2003年,是一家以规划、建筑设计与咨询为核心业务的科技服务型企业。

  我们的服务涵盖城市设计,公共建筑设计,居住区规划与居住建筑设计,景观设计,旅游规划、室内外装饰、平面设计等,并提供项目前期策划,咨询选址等增值服务。擅长城市中心区规划及城市设计,高科技生态办公、商业综合体、体育场馆、星级酒店设计、高档居住区等设计和综合解决方案的制订。
  我们还为客户提供包括项目前期咨询、项目概预算、结构机电设计、后期施工配合等的全方位服务。客户群由万达、万科、招商、广电、卧龙、世茂等中国地产百强企业组成,项目分布全国四十余个省市,年完成建筑设计面积300万方。在设计领域受到业界广泛好评,成为值得信赖的合作伙伴。


  作为拥有建筑行业(建筑工程)甲级、风景园林工程设计专项甲级、城乡规划编制甲级等行业资质的公众公司,未来我们将形成对以武汉为核心的中西部地区、以上海和南京为核心的长三角地区、以广州和深圳为核心的珠三角地区的国内热点区域经济中心基本覆盖,并通过本地化服务模式将总部成熟经营模式在异地分支机构快速复制。  历经十余年的发展,我们在武汉、南京、广州、深圳、美国等地设有分子公司和分支机构,拥有一批具有资深国际背景,具备创新思维和国际视野,并与国际发展同步的专业精英和技术骨干,能够将丰富的专业知识和工作经验转化为符合中国市场需要的设计作品。



  “以诚信为基石,以创新为动力,以技术为核心”是我们的核心价值观,也是我们的行为准则。公司倡导“快乐工作,学习成长,共享成果”的管理理念,从而达到我们的战略目标:成为一流的设计咨询全产业链服务商。
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