公司规模：50 - 99人
公司性质：股份制企业
| 职位性质： | 全职 | 专业要求： | 建筑学 | 招聘日期： | 2024.11.14 ～ 2025.11.4 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 浙江-杭州市 | 外语要求： | 无 | 更新日期： | 2024.11.14 |
| 工作经验： | 十年以上 | 职称要求： | 无职称 | ||
| 学历要求： | 本科及以上 | 工资待遇： | 20000 - 40000 | ||
| 招聘人数： | 2人 |
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1.设计管理:负责建筑设计、空间改造设计、城市设计及相关专业方向的设计工作，确保设计理念的实现和设计方案的完成。 2.团队管理:带领团队完成项目，对整个设计成果的标准和质量进行把关，把握进度，安排分工，做好设计服务工作。 3.沟通协调:负麦和各方的沟通联系，协调好各方在技术上的矛盾，确保设计效果的实现。 4.创意构思:具有较强的创新意识，根据甲方要求或招标文件要求，完成建筑单体方案或城市设计方案的构思，并指导深化其方案。 5.质量控制:对设计效果图制作、型、多媒体、汇报文本等进行全面把控，确保设计质量。 6.项目管理:主持城市设计和单体建筑的投标项目或委托项目，参与建筑规划和设计方案的审查，建筑图纸修改等工作。 任职资格： 1、有丰富经验的建筑方案设计师； 2、建筑学相关专业本科及研究生以上学历； 3、有良好的沟通与协调能力； 4、敬业，有良好的职业素养; 5、从事相关工作经验10年以上有较高方案能力； 6、毕业于国内著名院校211或985建筑系或有注册及相关职称的高端方案设计人员优先考虑。 |
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