公司规模：100 - 499人
公司性质：私营/民营企业
| 职位性质： | 全职 | 专业要求： | 不限 | 招聘日期： | 2017.10.13 ～ 2025.11.21 |
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| 工作地点： | 北京-朝阳区 | 外语要求： | 无 | 更新日期： | 2024.11.5 |
| 工作经验： | 五年以上 | 职称要求： | 不限 | ||
| 学历要求： | 本科及以上 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 |
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任职资格： 1、全日制本科及以上学历，年龄在28岁以上，专业不限； 2、专职从事人力资源管理工作5年以上，同时在规划、景观设计企业3年以上行政人事管理工作经验； 3、对人力资源各模块的操作有较深入的了解，对设计行业的人力资源远景有前瞻性的见解，沟通协调能力强，独立解决问题，良好的社会关系，原则性强； 4、具备较强的分析判断、文字表述能力，具备较强计划与执行力、组织与协调能力及团队管理能力； 5、较熟练操作常用办公软件及设备； 6、性格开朗、外向，为人正直公正、诚实守信，做事认真、积极主动、稳重踏实，能承担较强的工作压力，可尽快融入公司团队接受公司企业文化。 |
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